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3 dispositifs d’urgence lancés pour accélérer le recrutement des jeunes de la Région Sud (14/04/2021)

500 jeunes en entreprise - 1 million d’€
Une aide forfaitaire de 2 000€ aux chefs d’entreprises qui emploient un jeune de moins de 26 ans en CDI ou en CDD de plus de 6 mois et à temps plein, à compter du 1er avril, et sorti du système scolaire ou d’une formation professionnelle en 2020 ou 2021. 500 entreprises ciblées.

500 jeunes en stage - 500 000€
Une aide de 200€ par mois aux entreprises et associations qui embauchent des jeunes en stage de 2 à 6 mois rémunéré, à compter du 1er avril.

500 jeunes en job étudiant - 500 000€
Une aide de 600 à 1 300 euros à l’entreprise ou l’association qui emploie un étudiant boursier à compter du 1er avril pour un contrat de travail d’une durée minimum de 10h par mois.

! 2 000 apprentis qui sont actuellement sans contrat en entreprise et ne voient pas leur année d’apprentissage validée : ils bénéficieront en priorité d’une formation qualifiante professionnelle de la Région.

Ces dispositifs, qui seront votés à l’Assemblée Plénière du 23 avril prochain doivent notamment permettre d’anticiper, à court terme, les difficultés rencontrées d’une part par les agriculteurs ayant du mal à recruter des saisonniers en vue des prochaines récoltes, d’autre part par les professionnels du tourisme pour la saison à venir avec des emplois salariés qui varient entre 82 000 en période basse (octobre/novembre) et jusqu’à plus de 160 000 en période estivale.

Source : maregionsud.fr