Chargé/e hygiène sécurité environnement (HSE)
En région
Le chargé ou la chargé HSE (hygiène sécurité environnement) participe à la définition de la politique de qualité et de sécurité des entreprises (personnels, matériels, conditions de travail, respect de l'environnement) et la met en oeuvre. Il ou elle assure la prévention des risques et accident qui pourraient survenir au sein d'une entreprise et remettre en cause la sécurité des salariés.
Le chargé ou la chargée HSE (hygiène sécurité environnement) conseille et assiste la direction de son entreprise dans sa politique HSE et participe à sa mise en place auprès des différents services. Dans la mise en oeuvre de ses actions, il ou elle mobilise ses compétences techniques, scientifiques et juridiques, ainsi que ses capacités de négociation et de pédagogie. Ce professionnel ou cette professionnelle trouve facilement un emploi dans un secteur en plein développement.
Nature du travail
Diagnostiquer et planifier
Le chargé ou la chargée HSE (hygiène sécurité environnement) identifie, analyse et hiérarchise les risques professionnels en observant les conditions de travail des salariés, afin d'en réduire l'impact et proposer des actions d'amélioration. Son rôle est particulièrement important lors de l'implantation d'une usine ou au démarrage d'un grand chantier de construction.
Convaincre et former
Le chargé ou la chargée HSE doit convaincre employeur et employés de l'intérêt de sa démarche et des éventuels changements préconisés. Il ou elle doit les sensibiliser à la "culture sécurité", aux questions liées à la qualité, à l'hygiène, à la sécurité et à l'environnement, afin de les impliquer dans la prévention des accidents du travail et l'amélioration des conditions de travail.
Faire respecter les consignes
Il ou elle définit et met en place les moyens, les outils et les équipements liés à la prévention, à la protection de la santé et à la sécurité des personnels, dans le respect de la réglementation. Il ou elle contrôle l'application de la législation et de ses préconisations. Il ou elle anime des formations auprès des équipes sur les modalités, les règles et les consignes de sécurité et de protection de la santé.
Compétences requises
Des compétences techniques
Le chargé ou la chargée HSE (hygiène sécurité environnement) connaît parfaitement les processus et les conditions de travail des salariés de son entreprise, et les risques (éventuels) encourus par les salariés ou l'environnement. Il ou elle possède des compétences techniques et juridiques régulièrement mises à jour. Dans la plupart des cas, il faut obtenir un diplôme de SST (sauveteur secouriste du travail).
De la pédagogie
Faire accepter les mesures préconisées auprès des personnels, prévenir les risques sur un grand chantier d'infrastructures, améliorer la qualité des services ou encore diminuer le bruit dans les ateliers de production... autant d'objectifs pour lesquels le chargé ou la chargée HSE doit faire preuve de diplomatie et de pédagogie. Il faut en outre s'adapter rapidement, et avec aisance, à des interlocuteurs variés.
De la réactivité
Autorité, sang-froid, organisation, rigueur, talent de négociation et capacité à travailler en équipe sont indispensables pour résoudre des situations d'urgence et décider rapidement lorsqu'un problème surgit. Le chargé ou la chargée HSE est également doté/e d'un excellent esprit d'analyse et doit souvent maîtriser l'anglais.
En région
En interne...
Le chargé ou la chargée HSE (hygiène sécurité environnement) agit au coeur de l'entreprise et passe du temps sur le terrain ou en réunion, pour négocier avec la direction, convaincre des chefs de service ou les représentants du personnel, analyser des situations ou accompagner sa démarche de changement. Cette dernière touche aussi bien à la production et à ses procédés en industrie, qu'aux services généraux. Dans une entreprise de travaux publics, la mise en place des actions de prévention de sécurité et des audits sur les chantiers sont de son ressort. Selon l'entreprise, il ou elle se déplace dans les ateliers, les bureaux, sur les chantiers, etc.
...comme en externe
Il ou elle se déplace également en dehors de l'entreprise pour aller à la rencontre des pouvoirs publics, des clients ou des fournisseurs de l'entreprise. Il ou elle se forme aussi régulièrement pour être toujours au top dans ses fonctions de direction et de référent/e qualité, hygiène, sécurité, environnement.
De nombreux interlocuteurs
Le chargé ou la chargée HSE travaille également en relation avec les pompiers, la sécurité civile, la gendarmerie, la médecine et l'inspection du travail, la Sécurité sociale, les assurances, etc. En cas d'incident, il ou elle peut avoir des astreintes horaires. Dans un grand groupe, son intervention nécessite des déplacements sur plusieurs sites.
En région
Salaire
Salaire du débutant
À partir de 2500 euros brut par mois et jusqu'à 2910 euros pour un responsable QSE junior, selon l'entreprise et l'expérience.
Intégrer le marché du travail
Un métier central
La démarche qualité, hygiène sécurité et environnement est primordiale pour les entreprises, et la tenue de ces engagements peut permettre de gagner des parts de marché. Le rôle du chargé ou de la chargée HSE (hygiène sécurité environnement) est donc central et il est difficile pour les entreprises d'en faire l'économie, d'autant que la législation s'est durcie dans tous ces domaines, nécessitant une véritable expertise pour s'y conformer et anticiper les risques.
Un secteur porteur
Le marché de l'emploi est porteur pour les spécialistes HSE ayant de l'expérience. De nouveaux besoins voient régulièrement le jour, comme l'étude et la réduction de l'impact sonore dans le cadre des activités professionnelles ou encore la mise en oeuvre de différentes certifications (par exemple, la norme sur les travaux de traitement de l'amiante dans les travaux publics). Les entreprises de taille modeste peuvent faire appel à des cabinets spécialisés ou à des experts HSE indépendants.
Progression de carrière
Avec l'expérience et une connaissance approfondie de l'entreprise, le chargé ou la chargée HSE peut envisager un autre poste, celui de directeur ou directrice qualité notamment. Il est aussi possible de s'orienter vers l'expertise et d'exercer comme consultant à son compte, voire même postuler à la direction d'un site.
En région
À ce poste, les entreprises recherchent essentiellement des titulaires de bac + 5. Les offres d'emplois étant nombreuses et les diplômés pas toujours suffisants, les titulaires d'un bac + 2 (BTS métiers des services à l'environnement, DEUST environnement et déchets) ou d'un bac + 3 (BUT hygiène, sécurité, environnement, licence professionnelle qualité, hygiène, sécurité, santé, environnement, diplôme d'école spécialisée) peuvent tenter leur chance dans des entreprises de taille modeste.
Niveau bac + 5
Diplôme d'ingénieur
Master risques et environnement ou dans le secteur de l'environnement, de l'économie et du développement durable, de la gestion et du traitement des déchets, de la qualité...