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Indicateurs régionaux du marché du travail
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Source France Travail / CARIF-OREF / Onisep
Enquêteur privé / Enquêtrice privée
Métier qui recrute
- Agent / Agente de Recherches Privées - ARP
- Détective
- Détective privé
- Enquêteur privé / Enquêtrice privée
Les indicateurs régionaux du marché du travail
6390
demandeurs d'emploi
visent ce métier
Difficultés de recrutement Fort
Temps plein (89 %)
Temps partiel (11 %)
49 % D'emplois saisonniers
+ 17 % Évolution de l'emploi au cours des 5 dernières années
12 % De femmes dans ce métier
0 % des personnes qui exercent ce métier ne sont pas salariés
23 % des personnes qui exercent ce métier n'ont aucun diplôme
17 % des personnes qui exercent ce métier sont diplômées du supérieur
1649 € La moitié des personnes exerçant ce métier à temps plein gagnent plus de 1649 € net par mois
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
- L''enquêteur privé intervient pour le compte de personnes physiques ou morales, par voie d''enquêtes et de filatures, afin de recueillir, des renseignements de toute nature, rechercher des biens et des débiteurs, rassembler des preuves dans les domaines civil et commercial.
- Observe et suit discrètement des individus pour obtenir des preuves de comportements ou d''activités spécifiques
- Effectue des vérifications d''antécédents pour des entreprises ou des particuliers
- Collabore avec les autorités compétentes dans les enquêtes criminelles
- Travaille avec des avocats pour recueillir des preuves pour des litiges civils ou pénaux
- Peut témoigner en tant qu''expert devant les tribunaux
Comment y accéder
- Cet emploi est accessible avec un CQP enquêteur-agent de recherches privées, ainsi qu''un bac+3 spécialisé dans le domaine.
- De plus, il est impératif d''obtenir un agrément délivré par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité).
Certifications et diplômes
- Agent de protection physique des personnes renforcé armé en catégorie B et D
- Agent de protection rapprochée armé
- Agent de sécurité renforcé armé de catégorie D
- Agent de sécurité renforcé armé en catégorie B et D
- Agent de surveillance renforcée site sensible
- Analyste opérationnel de renseignement
- Assistant en management opérationnel
- Assistant-coordinateur en intervention et/ou en situation d'urgence
- BP agent technique de prévention et de sécurité
- Chef de service cynotechnique
- Chef d'équipe de protection rapprochée armée en zone hostile
- Chef d'équipe de surveillance et d'intervention option assurer la permanence d'un dispositif de sûreté et de surveillance à terre en conduisant l'action d'une équipe de surveillance et d'intervention terrestre
- Chef d'équipe de surveillance et d'intervention option assurer la permanence d'un dispositif de sûreté et de surveillance sur un plan d’eau, en conduisant l'action d'une équipe de surveillance et d'intervention en milieu maritime
- Chef d'équipe en intervention et/ou en situation d'urgence option conduire une équipe de secours en environnement dégradé
- Chef d'équipe en intervention et/ou en situation d'urgence option conduire une intervention spécifique
- Chef d'équipe en intervention et/ou en situation d'urgence option gérer et exploiter les télécommunications opérationnelles en zone de crise
- Chef d'équipe en intervention et/ou en situation d'urgence option rechercher, collecter, puis transmettre l'information en zone de crise
- Chef d'équipe en intervention et/ou en situation d'urgence option télépiloter et exploiter un système de minidrones dans une zone de crise
- Conseiller en formation au tir de riposte
- Coordinateur en intervention et/ou en situation d'urgence option « anticiper et diriger la collecte, le traitement puis la diffusion de l'information dans une zone de crise »
- Coordinateur en intervention et/ou en situation d'urgence option « concevoir et actualiser les plans de contingence d'une intervention dans une zone de crise »
- Coordinateur en intervention et/ou en situation d'urgence option « organiser et diriger la logistique opérationnelle d'une intervention dans une zone de crise »
- CQP responsable d'exploitation de stationnement
- Directeur d'entreprises de sécurité privée
- Directeur d'ingénierie forensique
- Directeur ingénierie sécuritaire
- Dirigeant de services opérationnels et fonctionnels de sécurité
- Dirigeant d'entreprise de sécurité
- Dirigeant d'entreprise de sécurité privée
- Dirigeant d'entreprise de sécurité privée
- Dirigeant d'une société de sécurité privée
- DSP chef de poste en sécurité privée
- DSP vidéoprotection : contrôle d’accès système d’alarme
- Expert en protection des entreprises et intelligence économique
- Inspecteur de sécurité de la défense
- Intervenant en surveillance armée
- Licence pro mention agent de recherches privées
- Licence pro mention sécurité des biens et des personnes
- Maître-chien en sécurité privée
- Manager des risques sûreté et malveillance
- Manager du risque incendie entreprise
- Master mention criminologie
- Master mention droit pénal et sciences criminelles
- Master mention nutrition et sciences des aliments
- Opérateur en vidéoprotection
- Responsable d'équipes de surveillance et d'intervention option piloter la permanence d'un dispositif de sûreté et de surveillance en conduisant l'action de plusieurs équipes de surveillance et d'intervention en milieu maritime
- Responsable d'équipes de surveillance et d'intervention option piloter la permanence d'un dispositif de sûreté et de surveillance en conduisant l'action de plusieurs équipes de surveillance et d'intervention terrestre
- Responsable d'investigations et d'opérations de recherches privées
- Responsable d'unité opérationnelle de sécurité
- Responsable en management des organisations option coordonner des activités de management stratégique
- Responsable en management des organisations option diriger une entité opérationnelle
- Responsable en planification et conduite des opérations aéromaritimes
Les compétences recherchées
Cliquez sur l'une des compétences ci-dessous pour connaître les savoir-être professionnels recommandés pour exercer ce métier.
Ce qu’il faut savoir faire
-
Droit, contentieux et négociation
- Droit, contentieux et négociation + Maintenir une veille réglementaire Gestion administrative et comptable
- Gestion administrative et comptable + Enquêter sur des affaires familiales
- Gestion administrative et comptable + Établir des rapports d'intervention
- Gestion administrative et comptable + Etre en capacité de surveiller discrètement des personnes ou des lieux
- Gestion administrative et comptable + Identifier et enquêter sur des cas de fraude (assurance, financière, etc)
- Gestion administrative et comptable + Mener des investigations concernant des problèmes de vol, de non-respect des politiques internes, d'espionnage industriel, etc
- Gestion administrative et comptable + Vérifier les titres de propriété et enquêter sur des litiges immobiliers Protection des personnes et de l'environnement
- Protection des personnes et de l'environnement + Organiser une action d'assistance
- Protection des personnes et de l'environnement + Protéger des personnes et des biens
-
Communication
- Communication + Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Communication + Créer une relation de confiance Organisation
- Organisation + Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Organisation + Gérer une situation conflictuelle
- Organisation + Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
- Organisation + Mener une recherche et une veille d'information
- Organisation + Réaliser une veille documentaire
- Organisation + Recueillir des informations préalables à l'écriture lors d'enquête, de recherche documentaire, d'interview, ...
- Organisation + Traiter des informations sensibles avec discrétion
-
Prévention des risques
- Prévention des risques + Assurer la liaison avec les forces de l'ordre locales
- Prévention des risques + Détecter les comportements suspects
- Prévention des risques + Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité Production, Fabrication
- Production, Fabrication + Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
-
Développement commercial
- Développement commercial + Effectuer un travail de veille stratégique et concurrentielle (positionnement, politique de communication, actions de communication…)
- Développement commercial + Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle Relation client
- Relation client + Conseiller et orienter les clients dans leurs démarches
-
Communication, Multimédia
- Communication, Multimédia + Mettre en oeuvre des actions de communication Data et Nouvelles technologies
- Data et Nouvelles technologies + Mettre à jour un dossier, une base de données Recherche, Innovation
- Recherche, Innovation + Maîtriser les techniques de recherche d'informations dans des bases de données, et à travers des sources publiques et privées
-
Conseil, Transmission
- Conseil, Transmission + Conseiller, accompagner une personne
Les savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Ce qu'il faut savoir
- Gestion des incidents
- Psychologie
- Droit civil
- Droit des affaires
- Droit pénal
- Gestion de la sécurité privée
- Protection des biens
- Protection des personnes
- Respect de la confidentialité
- Surveillance par caméras
- Utilisation d'équipements de surveillance
- Utilisation d'outils connectés
- Gestion de la confidentialité et discrétion
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Les contextes de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- En contact avec du public
- Travail en autonomie et en situation isolée
Horaires et durée du travail
- Travail en horaires décalés
- Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
Lieux et déplacements
- Zone départementale
- Zone internationale
- Zone nationale
Publics spécifiques
- Clientèle d'affaires
- Clientèle d'entreprises
- Particuliers
Types de structures
- Cabinet libéral
- Entreprises et milieux professionnels
Statut d'emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)